Mais de 500 vagas foram abertas na carreira pública com salários que chegam a quase R$ 10 mil. O maior número delas está na Defensoria Pública da União (DPU), mas os melhores salário são oferecidos pelo Ministério do Planejamento. A DPU oferece 311 oportunidades na área administrativa distribuídas em 36 unidades do órgão espalhadas por todo o país. Do total de vagas, 241 são destinadas a candidatos de nível superior e 70 para nível médio, com salários que variam de R$ 2.299,42 a R$ 3.532,95 para jornada de 40 horas de trabalho semanal. Graduados em qualquer curso de formação poderão concorrer às funções de analista técnico-administrativo (88 vagas), arquivista (10), assistente social (20), bibliotecário (10), contador (18), economista (20), psicólogo (5), sociólogo (20), técnico em assuntos educacionais (30) e técnico em comunicação social (20) nas áreas de jornalismo, relações públicas e publicidade e propaganda. As provas objetivas, organizadas pelo Cespe/UnB, serão realizadas em todas as capitais e no Distrito Federal, em 30 de maio. Candidatos de baixa renda inscritos no Cadastro Único para Programas Sociais do Governo Federal (CadÚnico) podem solicitar isenção da taxa de participação durante o período de inscrições que vai de 6 a 25 deste mês. No Ministério do Planejamento, as chances são para profissionais de engenharia e arquitetura e urbanismo. São 200 vagas para o cargo de analista de infraestrutura, sendo 11 destinadas a deficientes, com remuneração prevista de R$ 9.980,25, composta pelo vencimento básico de R$ 4.717,21, além das gratificações. Os aprovados atuarão no planejamento, coordenação, fiscalização, assistência técnica e execução de projetos e obras de infraestrutura de grande porte. No momento da inscrição, os interessados devem optar por uma das cinco áreas de conhecimento específico para a qual pretendem concorrer e entre as 26 capitais e o Distrito Federal, onde haverá a aplicação da prova. Os aprovados na avaliação objetiva, marcada para 23 de maio, terão exercício em Brasília e as lotações serão definidas pelo ministério. TRAINEE Começam hoje as inscrições para o Programa de Trainee da mineradora Vale. As 20 vagas oferecidas serão disputadas entre candidatos brasileiros, canadenses, colombianos e indonésios. Para concorrer, os candidatos devem ter inglês fluente, mobilidade global, incluindo para áreas remotas de atuação da empresa, e graduação concluída nos últimos três anos nos cursos de engenharia, geologia, administração ou economia. O programa terá duração de 18 meses, durante os quais os aprovados receberão salário de R$ 4,6 mil, assistência médica, seguro de vida e vale- refeição. O treinamento será dividido em quatro etapas entre teóricas e práticas, sendo que nos primeiros dois meses os aprovados passarão por um curso de mineração no Brasil. Na primeira e segunda fases práticas, serão seis meses cada de treinamento em um projeto da empresa localizado em um dos países participantes do programa. No últimos quatro meses, o trainee atuará em um projeto da empresa no qual trabalhará ao término do programa. O objetivo é atrair e desenvolver jovens talentos com perfil de liderança e capacitar esses profissionais para implantar o modelo de gestão da Vale nas diferentes áreas da empresa. As inscrições seguem até o fim deste mês. FIQUE DE OLHODEFENSORIA PÚBLICA DA UNIÃOVagas: 311Cargos: de níveis médio e superiorInscrição: entre 6 e 25 de abril no site www.cespe.unb.brSalário: varia de R$ 2.299,42 a R$ 3.532,95Taxa: R$ 50 (nível médio)e R$ 65 (nível superior)Prova: 30 de maio MINISTÉRIO DO PLANEJAMENTOVagas: 200Cargos: analista de infraestruturaInscrição: entre 5 e 20 de abril no site www.cespe.unb.brSalário: até R$ 9.980,25Taxa: R$ 100Prova: 23 de maio PROGRAMA DE TRAINEE DA VALEVagas: 20Inscrição: até 30 deabril no site www.vale.com/oportunidadesSalário: R$ 4,6 milRequisitos: graduação concluída nos últimos três anos nos cursos de engenharia, geologia, administração ou economia; inglês fluente e mobilidade global, incluindo para áreas remotas EMPREGO EM BHA taxa de desemprego na Região Metropolitana de Belo Horizonte se manteve estável em fevereiro, passando de 9,6% em janeiro para 9,7% da População Economicamente Ativa (PEA) segundo dados divulgados ontem pelo Dieese. O número de ocupados apresentou redução de 1% em relação ao mês anterior, e foi estimado em 2,2 millhões de trabalhadores. O setor de serviços foi o que mais demitiu no período com o corte de 24 mil postos de trabalho, seguido pela construção civil com 13 mil vagas a menos. Enquanto isso, o comércio abriu 11 mil oportunidades e a indústria 6 mil.

Fonte: DPU